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华人加拿大生子后的工作体验

 
       在许多人的眼中,工作并不是一件好差事,反而会认为它是一件苦差事。这应该是在国内工作员工的普遍想法。但是加拿大生子后的华人在加拿大上班,她确认为在这里上班是一件非常有趣的事。工作时间可以按照自己的时间弹安排,还能根据自己的需求决定如何“提高自己”,诸多因素都体现了加国对工作效率的重视,和对员工自由的不干涉。
 
华人加拿大生子后的工作体验
 
       在加拿大生子后,想要出去工作,本来还很担心,在资本主义的企业里,老板应该会是一副高高在上、员工低声下气的景象,而且会受到“无情的剥削”。后来发现,事实并非如此,老板反而非常的和颜悦色。
 
       弹性工作制度,使员工身心放松,工作效率自然就大大提高了。尤其是“脑力工作者”有时候碰上个紧急项目,或要编个大些的程序,脑子不能停下来,而要连续工作好几个小时;有时大工程完成时间就会很充裕,这时就可以好好休息一下,或是上图书馆“进补”些新知识。
 
       有属于自己的小空间,技术工作者大多是两人一间办公室,部门经理有单独的办公室,行政人员即使在一起办公,也都有隔板隔开,拥有属于自己的一方天地。
 
       公司上班时播放背景音乐,据说老板是受日本公司利用音乐提高奶牛产奶率的启发。虽然被当作了“奶牛”,但我们看在工作环境的“面子”上还是照单全收。
 
       公司里的会议不多,每周的早会定了10分钟,但一般情况下,老板检查一下员工的工作进度,问问有何新问题,言简意赅,差不多3分钟就能搞定。
 
       外面世界很到,沿途的风景很美,眼光要放得长远些,每方天地都有它自己的独特特色,无论是加拿大生子还是移民,留学,在不同的国家,领略不同的风土人情。增长自己的经验阅历,收获最大的成功。
 

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